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Politiche Attive del Lavoro
Percorsi per entrare o rientrare nel mondo del lavoro
Le Politiche Attive del Lavoro comprendono iniziative promosse dalle istituzioni nazionali e territoriali per favorire l’occupazione, l’inserimento e il reinserimento professionale.
Con ETJCA puoi accedere, quando previsto dai programmi disponibili, a percorsi di orientamento, qualificazione, riqualificazione e accompagnamento al lavoro.
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Come prepararsi
Come prepararti al colloquio
Suggerimenti:
- rileggi attentamente l’annuncio;
- prepara una sintesi delle tue esperienze;
- individua esempi concreti delle competenze richieste;
- chiarisci disponibilità, orari e spostamenti;
- prepara eventuali domande sul ruolo;
- comunica tempestivamente eventuali variazioni.
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A chi si rivolgono
Chi può partecipare
I destinatari vengono definiti dai singoli avvisi pubblici e possono cambiare in base al programma e al territorio.
Tra le categorie spesso rientrano:
Giovani under 30
Persone disoccupate che non ricevono ammortizzatori sociali;
Percettori di NASpI o DIS-COLL
Disoccupati over 50
Lavoratori coinvolti in procedure di CIGS
Persone appartenenti a categorie svantaggiate o ultra-svantaggiate
La presenza in una di queste categorie non determina automaticamente l’accesso.
Requisiti e modalità dipendono dall’avviso pubblico di riferimento.
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Come funziona il percorso
Un percorso costruito sul tuo obiettivo
I passaggi da seguire:
Accoglienza e informazione
Comprendiamo la tua situazione e verifichiamo i programmi disponibili.
Analisi delle competenze
Ricostruiamo esperienze, capacità e conoscenze già maturate.
Definizione dell’obiettivo
Individuiamo un obiettivo professionale coerente con il tuo profilo e con le opportunità disponibili.
Orientamento e formazione
Attiviamo gli strumenti previsti dal programma.
Ricerca delle opportunità
Ti supportiamo nell’individuazione di occasioni in linea con l’obiettivo.
Accompagnamento al lavoro
Seguiamo il percorso verso il reinserimento.
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ETJCA e i territori
Una rete dedicata alle Politiche Attive
ETJCA opera sul territorio attraverso una rete di filiali e professionisti specializzati nelle Politiche Attive del Lavoro.
Lavoriamo insieme alle strutture territoriali per progettare percorsi di orientamento, riqualificazione e accompagnamento al lavoro, tenendo conto delle opportunità e delle misure disponibili nelle diverse Regioni.
I numeri della nostra rete Politiche Attive:
12 Regioni
in cui ETJCA è accreditata ai servizi al lavoro.
39 filiali accreditate
coinvolte nell’attuazione di progetti di Politiche Attive.
24 professionisti dedicati
che lavorano insieme al personale delle filiali per accompagnare le persone nel proprio percorso.
Progetti attivi
Abruzzo
Filiali accreditate
- Atessa (CH)
- Pescara (PE)
Progetti attivi
Emilia-Romagna
Filiali accreditate
- Bologna (BO)
- Faenza (RA)
- Modena (MO)
- Parma (PR)
- Reggio Emilia (RE)
- Rimini (RN)
Friuli-Venezia Giulia
Filiali accreditate
- Cervignano (UD)
- Trieste (TS)
Nessun servizio attualmente attivo
Lazio
Filiali accreditate
- Roma Galati (RM)
Nessun progetto attualmente attivo
Progetti attivi
Lombardia
Filiali accreditate
- Bresso (MI)
- Cantù (CO)
- Magenta (MI)
- Milano Tenca (MI)
- Rho (MI)
- Seregno (MB)
Marche
Filiali accreditate
- Civitanova Marche (MC)
Nessun progetto attualmente attivo
Progetti attivi
Piemonte
Filiali accreditate
- Alessandria (AL)
- Asti (AT)
- Borgomanero (NO)
- Novara (NO)
- Rivoli (TO)
- Settimo Torinese (TO)
- Moncalieri
Progetti attivi
Puglia
Filiali accreditate
- Bari (BA)
- Barletta (BT)
- Brindisi (BR)
- Foggia (FG)
Progetti attivi
Sardegna
Filiali accreditate
- Cagliari (CA)
Progetti attivi
Toscana
Filiali accreditate
- Arezzo (AR)
- Porcari (LU)
- Santa Croce sull’Arno (PI)
Progetti attivi
Umbria
In Umbria operiamo tramite accreditamento nazionale.
Progetti attivi
Veneto
Filiali accreditate
- Conegliano (TV)
- Treviso (TV)
- Vicenza (VI)
- Progetti attivi
- Nessun progetto attivo al momento
La disponibilità dei progetti e i requisiti di accesso possono cambiare in base alla Regione e all’avviso pubblico di riferimento.
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Diritto Mirato
Diritto Mirato per i lavoratori in somministrazione
Il Diritto Mirato è una misura di Politica Attiva prevista nell’ambito della somministrazione, finalizzata a favorire il reinserimento lavorativo attraverso un percorso di riqualificazione delle competenze.